Santo Domingo, RD.- El Ministerio de Trabajo informa que la jornada de empleo que estaba pautada para este viernes 18 de noviembre del año en curso en Hato Mayor fue pospuesta. La institución indica que la empresa de servicios solicitó aplazar la misma por asuntos internos. Aclara que el momento en que la compañía esté en disposición de reanudar la búsqueda de postulantes para la posterior incorporación de su nuevo personal, le será avisado a la población. El Ministerio de Trabajo recuerda que el proceso de reclutamiento depende de cada empresa y algunas de ellas toman un poco más de tiempo debido a la naturaleza de sus vacantes. A su vez, hace notar que cumple con este tipo de jornadas en función de intermediario con las empresas que necesitan cubrir sus vacantes disponibles
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¿Por qué hacer pasantias? Gran parte de las veces, cuando se finalizan unos estudios no se tiene experiencia laboral en ese campo. El periodo de pasantias supone un primer contacto con el sector profesional. Por un lado, te proporciona la oportunidad de llevar a la práctica aquellos conocimientos que has adquirido. Por otro, te relacionas con empresas y trabajadores que se dedican a lo que tú quieres dedicarte. Es una ocasión ideal para comenzar tu red de contactos. ¿Quién puede hacer pasantias? Puedes hacerlas si tienes entre 18 y 25 años y has conseguido alguna de las siguientes titulaciones: Una carrera universitaria Formación profesional grado superior Formación profesional grado medio o titulación equivalente Un certificado de profesionalidad Además, debes ser desempleado . Por otro lado, no debes haber trabajado más de tres meses en la misma actividad. Ahora bien, no cuenta en este cómputo el tiempo que estuvieras de prácticas para conseguir tu titulación. Es decir, las prácticas laborales no son tampoco prácticas curriculares. ¿Cuánto duran las pasantias? Tendrán una duración de entre tres y nueve meses. Durante este tiempo, recibirás la guía y el consejo de un tutor que te asignen en la empresa para la que realices las prácticas. Las prácticas pasantias ¿Se pagan? La empresa que cuente contigo debe remunerar tu trabajo. ¿Cómo, cuándo y dónde se solicitan? Si quieres pasantias, debes ponerte en contacto con tu La oficina de empleo, , y/o directamente..
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El Código de Trabajo de República Dominicana establece una cantidad mínima de 80% de empleados nacionales en las empresas y no más de un 20% de trabajadores extranjeros. Aunque en algunos sectores económicos esa limitación no se cumple, pues la presencia laboral extranjera supera por mucho a la dominicana, en realidad eso se produce en un ambiente de informalidad, no porque las empresas que los emplean sean informales, sino porque no los registran como cotizantes en la Tesorería de la Seguridad Social (TSS). Para ejemplos están los sectores de la construcción de agropecuaria, donde los trabajadores de nacionalidad haitiana superan por mucho a los dominicanos, tornándose, incluso, imprescindibles, para la operatividad de esas áreas económicas, de acuerdo con empresarios consultados. Sin embargo, cuando se observan las estadísticas oficiales de la TSS, se tiene que los trabajadores haitianos en la formalidad son apenas 16,373, a mayo de este año, lo que equivale a solo un 0.05% de los 2,356,525 trabajadores activos a esa fecha en el sector laboral privado y de instituciones estatales. Salarios deprimidos El otro elemento que resalta en las cifras de la TSS es el relativo al salario promedio cotizable de los trabajadores, tanto extranjeros como dominicanos. Al evaluar la totalidad de empleados formales tanto públicos como estatales, el salario promedio cotizable es de RD$32,004 mensuales. En forma separada, el Estado es mejor pagador que el sector privado,..
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